Supprimer la hausse des frais H-1B et protéger les Indiens travaillant aux États-Unis de la double imposition. C'est le message du ministre indien des Finances Arun Jaitley à l'ambassadeur américain Michael Froman lors de sa réunion du 15 avril.

Les Indiens des visas temporaires H-1B et L-1 versent 3 milliards de dollars par an aux caisses d'assurance sociale américaines. à l'Institut Peterson pour l'économie internationale, une source citée par Jaitley. Ce chiffre n'inclut pas les taxes payées par leurs conjoints sur les visas H-2B et L-2 respectivement.

Le chiffre de 3 milliards de dollars est dérisoire, par exemple, que les États-Unis ont dépensé 848 dollars. 5 milliards en prestations de sécurité sociale en 2014, selon les données citées par Pew Research. Certains pourraient soutenir que le fait d'accepter les demandes de Jaitley ne ruinerait pas la banque.

Comme les visas de travailleurs temporaires ne permettent pas aux individus de rester assez longtemps dans le pays pour bénéficier de ces taxes payées, Jaitley a déclaré que les Indiens organisent un programme d'aide pour le gouvernement américain.

L'Inde milite pour la signature d'un accord de sécurité sociale entre les deux pays depuis de nombreuses années. Cet accord permettrait aux Indiens travaillant aux États-Unis et aux Américains travaillant en Inde de ne payer que des impôts dans un pays ou de bénéficier d'un remboursement. Alors que les États-Unis ont signé l'accord avec 25 autres pays, il a traîné les pieds en ce qui concerne l'Inde. Lors de la visite d'Obama en Inde en janvier 2015, le Premier ministre indien Modi a soulevé la question mais n'a fait aucun progrès.

La politique américaine stipule qu'elle n'a pas à signer d'accord avec un pays qui ne dispose pas d'un régime de sécurité sociale complet, ce que les autorités américaines disent que l'Inde ne fait pas. Une grande majorité de la main-d'œuvre indienne n'est pas couverte par un régime et les normes culturelles signifient que les personnes dépendent de la famille pendant leur vieillesse.

Plus important encore, un accord de sécurité sociale ne serait pas favorable à l'Amérique. Les Américains qui travaillent en Inde ne paient chaque année que près de 150 millions de dollars en cotisations de sécurité sociale au gouvernement indien, selon un responsable indien qui s'exprimait dans le journal indien Economic Times. C'est une fraction de ce que les travailleurs temporaires indiens, dont la grande majorité sont employés dans des domaines informatiques bien rémunérés, contribuent collectivement.

Si les travailleurs indiens H-1B et L-1 n'auraient pas d'objection à payer des taxes de sécurité sociale s'ils recevaient des cartes vertes ou des permis de résidence permanente, seule une petite proportion le fait. Alors que les États-Unis ont distribué un peu plus d'un million de cartes vertes en 2014, moins de 5% d'entre elles sont allées à des professionnels titulaires d'un diplôme supérieur, selon le Department of Homeland Security. La plupart des cartes vertes, plus de 60%, vont aux immigrants parrainés par une famille.

Voir aussi: H-1B Visas de travail et élection présidentielle aux États-Unis.