Quand les contributions de Simple IRA sont-elles dues?

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Quand les contributions de Simple IRA sont-elles dues?
Anonim
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Selon l'IRS, les contributions aux plans SIMPLE IRA prélevés sur le chèque de paie d'un salarié en tant que réduction de salaire sont dues dans les 30 jours suivant le mois où les paiements différés ont été effectués. Pour les cotisations prélevées sur la paie d'un employé en septembre, par exemple, les cotisations doivent être déposées dans le régime SIMPLE au plus tard le 30 octobre de la même année. Si le SIMPLE IRA est mis en place pour une personne qui est un travailleur indépendant et qu'il n'y a pas d'employés, les contributions qui sont des réductions de salaire doivent être déposés dans les 30 jours de la fin de l'année - 30 janvier. Un employeur peut choisir d'apporter des contributions égales à l'IRA SIMPLE d'un employé, de 1% à 3% de son salaire, ou des contributions non facultatives de 2% du salaire de l'employé, peu importe ce que l'employé contribue. Les cotisations versées par l'employeur sont dues à la date d'échéance de production de l'entreprise pour l'année d'imposition - habituellement le 15 avril ou le 15 octobre s'il y a une prolongation. Cependant, il existe des règles du ministère du Travail régissant les plans SIMPLE IRA qui sont différentes des exigences de l'IRS. Selon le DOL, un employeur doit faire des contributions qui sont prélevées sur le salaire d'un employé à l'IRA dès qu'il peut raisonnablement le faire, mais au plus tard 7 jours ouvrables pour les entreprises de moins de 100 employés; cela ne s'applique généralement pas aux propriétaires sans employés ou avec seulement un employé qui est un conjoint. Les contributions qui ne sont pas faites en temps opportun peuvent entraîner des frais ou nécessiter le dépôt d'une déclaration de revenus modifiée.