Quels sont les avantages et les inconvénients d'obtenir un 403 (b) vs un Roth IRA?

Section 7 (Juillet 2024)

Section 7 (Juillet 2024)
Quels sont les avantages et les inconvénients d'obtenir un 403 (b) vs un Roth IRA?
Anonim
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Un régime 403 (b) est un compte de retraite offert aux employés des écoles publiques et au personnel des organismes à but non lucratif, ainsi qu'à certains ministres et employés d'hôpitaux. Le plan 403 (b) est similaire à un compte de retraite 401 (k).

Les employés qui sont admissibles à un régime 403 (b) ont également la possibilité d'ouvrir un Roth IRA. Les personnes qui discutent un 403 (b) par rapport à un Roth IRA doivent tenir compte des avantages et des inconvénients fiscaux des deux régimes.

Un régime 403 (b) déduit les cotisations de la paie d'un participant avant que les impôts fédéraux ne soient calculés. Une personne qui gagne 3 000 $ dans une période de paie et qui tombe dans une tranche d'imposition de 15% paie 450 $ d'impôt fédéral s'il n'y a pas de déductions. Si cette même personne contribue 500 $ à un régime 403 (b), la taxe est calculée sur un revenu de 2 500 $, ce qui porte la facture fiscale à 375 $. À l'aide de ces calculs, le participant 403 (b) fait une importante contribution au compte de retraite et économise 75 $ en taxes. Étant donné que les cotisations 403 (b) ne sont pas imposées lorsqu'elles sont versées, les particuliers doivent payer des impôts sur les retraits qu'ils effectuent à la retraite. Le taux d'imposition de ces retraits est basé sur la fourchette d'imposition dans laquelle les participants tombent lorsque les retraits sont effectués.

Les personnes qui contribuent à un Roth IRA paient des impôts sur leur revenu intégral avant que la contribution Roth ne soit déduite. Dans l'exemple ci-dessus, l'individu qui contribue 500 $ à un Roth IRA paie toujours la facture fiscale complète de 450 $. Comme la contribution de Roth a été imposée avant qu'elle ne soit versée dans le compte, le participant n'a pas à payer d'impôt lorsque l'argent est retiré à la retraite.

En considérant un 403 (b) par rapport à un Roth IRA, les employés doivent réfléchir à leurs besoins financiers maintenant et dans le futur. Un plan 403 (b) permet d'économiser sur les impôts immédiatement, en mettant plus d'argent dans les poches des employés qui peuvent avoir besoin du revenu tout de suite. Un Roth IRA économise sur les impôts plus tard, ce qui est important pour les personnes qui gagnent plus d'argent dans leurs dernières années, en les plaçant dans une tranche d'imposition plus élevée.