L'actionnaire moyen, qui n'est généralement pas impliqué dans les activités quotidiennes de l'entreprise, compte sur plusieurs parties pour protéger et promouvoir ses intérêts. Ces parties comprennent les employés de l'entreprise, ses dirigeants et son conseil d'administration. Cependant, chacune de ces parties a ses propres intérêts, ce qui peut entrer en conflit avec ceux de l'actionnaire.
Le conseil d'administration est élu par les actionnaires d'une société pour superviser et diriger la direction et prendre des décisions d'entreprise en leur nom. Par conséquent, le conseil est directement responsable de la protection et de la gestion des intérêts des actionnaires dans l'entreprise.
Pour qu'un conseil d'administration soit vraiment efficace, il doit être objectif et proactif dans ses politiques et ses relations avec la direction. Cela permet de s'assurer que la direction génère de la valeur pour les actionnaires. Un conseil d'administration plus objectif, ou distinct de la direction d'une société, est plus susceptible de promouvoir ou de protéger les intérêts des actionnaires de la société. Par exemple, un conseil d'administration composé entièrement ou principalement de membres de la direction serait clairement entravé par des conflits d'intérêts et la préservation de la valeur pour les actionnaires pourrait ne pas être une priorité.
Un autre facteur ayant une incidence sur l'efficacité d'un conseil d'administration est la rémunération. Compenser convenablement les membres du conseil pour leur travail est un moyen de s'assurer qu'ils feront tout leur possible pour promouvoir et protéger les intérêts des investisseurs. Les membres d'un conseil d'administration sont payés en espèces et / ou en actions. De même, la direction et les employés doivent également être alignés avec les investisseurs et cela peut être réalisé grâce à la rémunération que reçoivent les deux groupes. Cela peut inclure de faire les deux parties propriétaires (investisseurs) dans l'entreprise. Lorsque la direction et les employés sont également actionnaires, ils seront motivés à protéger les intérêts des actionnaires comme étant les leurs. Cela aide à protéger une entreprise contre la mauvaise gestion et la faible productivité des employés. En outre, un système de ciblage de bonus peut être utilisé dans lequel les employés et les gestionnaires reçoivent des bonus lorsque certains objectifs sont atteints. Ces stratégies aident à aligner les intérêts des employés et de la direction avec ceux des investisseurs.
Si ces groupes ne sont pas alignés sur les intérêts des investisseurs, des problèmes majeurs peuvent survenir et détruire la valeur pour les actionnaires. Bien que l'actionnaire moyen n'ait pas de contrôle sur le conseil d'administration ni sur les activités quotidiennes de la société, la responsabilité ultime de la protection de la valeur pour les actionnaires incombe à chaque investisseur individuel.L'investisseur est responsable de l'examen de la politique et de la gouvernance de l'entreprise ainsi que de la rémunération des gestionnaires. Les investisseurs qui estiment qu'une entreprise ne montre pas un niveau d'engagement adéquat aux actionnaires peuvent toujours vendre leur investissement.
Pour en savoir plus, consultez les sections Gouvernance , Principes de base de la structure d'entreprise et Connaissance de vos droits en tant qu'actionnaire .
Comment calculer les intérêts minoritaires | Le calcul des intérêts minoritaires
D'Investopedia requiert l'utilisation du pourcentage de participation des actionnaires minoritaires dans une filiale, une fois le contrôle des intérêts acquis.
Lors de la capitalisation des intérêts, les intérêts s'accumuleront-ils pendant que vous êtes en retard?
Découvrez ce qu'est l'intérêt capitalisé. Comprendre pourquoi l'intérêt s'accumule pendant qu'une personne est en attente, en fonction de l'intérêt capitalisé.
Qui est responsable de la gestion des fonds négociés en bourse?
Un fonds négocié en bourse (FNB) est un titre qui suit un indice, mais qui offre la flexibilité de négocier comme un titre. Tout comme un fonds indiciel, un ETF représente un panier d'actions qui reflète un indice. La différence est qu'un ETF n'est pas un fonds commun de placement - il se négocie comme toute autre société sur une bourse.