Selon le Bureau of Labor Statistics (BLS), le taux de chômage des travailleurs avec un baccalauréat aux États-Unis est seulement de 3,5%, comparativement à 6% pour ceux qui ont un diplôme d'études secondaires . Pourtant, de nombreux diplômés des collèges recherchent des études et des titres de compétences supplémentaires pour les aider à se démarquer de leurs pairs. Pour les professionnels de la comptabilité et de la finance, les titres de compétences les plus populaires sont les titres de Certified Public Accountant (CPA). Obtenir une licence de CPA nécessite un investissement important de temps et d'énergie, il est donc essentiel de comprendre le potentiel de rentabilité avant de le poursuivre. Si vous envisagez de devenir CPA, voici ce que vous pourriez espérer gagner. (Pour en savoir plus, consultez: Options de carrière financière pour les professionnels .)

Échelle salariale comptable

Bien que tous les CPA soient des comptables, tous les comptables ne sont pas des CPA. Selon l'American Institute of CPAs, la plupart des États permettent à quiconque de détenir le titre de comptable. Pendant ce temps, pour obtenir une licence, les CPA doivent satisfaire à des «exigences en matière d'éducation, d'expérience et d'éthique», en plus de réussir l'examen uniforme de la CPA. Les candidats doivent compléter 150 heures d'enseignement par semestre, ainsi que toutes les autres exigences spécifiques de l'Etat. Selon le programme que vous choisissez, cela implique un diplôme de premier cycle et souvent des cours de deuxième cycle - ou une maîtrise en comptabilité ou un MBA avec une concentration en comptabilité.

En fin de compte, les entreprises apprécient la norme supérieure à laquelle les CPA sont détenues. Une fois autorisées, les APC sont les seules personnes qui peuvent effectuer les vérifications requises dans les entreprises publiques et elles sont généralement plus éduquées que leurs homologues. Dans cet esprit, les salaires de la comptabilité large sont trompeurs. Alors que le BLS rapporte que le salaire médian américain pour les comptables et les vérificateurs en mai 2016 (les dernières données disponibles) était de 76 730 $, les individus dans les 10% les plus bas gagnaient 42 140 $ et ceux des 10% les plus élevés. gagné 120 $, 910. C'est une fourchette énorme parce que le titre de «comptable» couvre largement les individus à différents niveaux de responsabilités. Généralement, les comptables principaux et les auditeurs ayant des niveaux élevés de responsabilité sont les CPA. Étant donné qu'ils assument un niveau de responsabilité plus élevé, les APC se situent généralement dans la tranche supérieure de cette échelle salariale. (Voir aussi, Principes de base de la comptabilité: branches de la comptabilité .)

Échelle salariale de la CPA

Selon la revue BISK CPA, qui cite aussi l'enquête de l'Association nationale des collèges et des employeurs, les diplômés universitaires ayant un diplôme en comptabilité gagnaient en moyenne 50 500 $ en 2012. Cependant, ceux qui ont obtenu une licence CPA avaient un salaire médian de 73 800 $ et les salaires les plus élevés étaient d'environ 124 000 $. C'est un bond énorme, plus de 40% au bas de l'échelle, mais il est peu probable que des personnes ayant le même emploi .Puisque la plupart des gens poursuivent une CPA pour assumer des responsabilités supplémentaires et des postes de gestion, leurs salaires vont éclipser la moyenne de la plupart des diplômés en comptabilité. En regardant les données de toutes les offres d'emploi sur le site d'emploi qui comprennent "CPA" en effet montré un salaire moyen CPA de 82 000 $, car la plupart étaient des postes de niveau supérieur.

Dans son guide des salaires 2015, le cabinet de recrutement financier Robert Half International a déclaré que les professionnels comptables titulaires d'une certification professionnelle ou d'un master gagnent en moyenne 5% à 15% de plus. Par exemple, la gamme Robert Half pour un comptable général (entreprise), avec 1 à 3 ans d'expérience dans une entreprise de taille moyenne, se situe entre 49, 250 et 65, 250 $ pour 2015. En supposant un plein bosse de 15%, un individu avec un CPA dans le même rôle devrait faire entre 56, 637 et 75, 037 $.

The Bottom Line

Devenir un CPA est une bonne idée pour de nombreux professionnels de la comptabilité, mais il est plus logique pour ceux qui cherchent à grimper l'échelle. Les employeurs exigent des CPA pour de nombreux postes de financement de niveau supérieur, car cela montre qu'un candidat a de l'ambition et de l'intelligence. Par conséquent, les plus grandes récompenses monétaires d'un CPA peuvent venir des années en bas de la ligne. Les CPA qui occupent des postes non cadres peuvent s'attendre à gagner jusqu'à 15% de plus que leurs pairs, mais peuvent également s'attendre à des heures supplémentaires, ainsi qu'à une responsabilité et une pression accrues. Le vieux mantra "vous obtenez ce que vous payez" sonne vrai ici; les employeurs paient plus d'APC, alors ils attendent plus d'eux.