En ce qui concerne le processus d'embauche, l'éducation est certainement un sujet d'intérêt pour les gestionnaires d'embauche. L'obtention d'un certain niveau d'éducation montre aux gestionnaires d'embauche qu'un candidat potentiel maîtrise les sujets clés, peut prendre des directives et effectuer des tâches en temps opportun. Cependant, une maîtrise en administration des affaires (MBA) ne rend pas nécessairement un candidat exponentiellement plus attrayant dans le marché concurrentiel de l'emploi de la banque d'investissement d'aujourd'hui.

L'avantage le plus évident et négligé d'obtenir un MBA en essayant d'obtenir un emploi dans la banque d'investissement est les connexions de réseau que vous pouvez faire avec vos collègues tout en assistant à des cours, ainsi que les liens vers des ressources précieuses d'information au collège, tels que les professeurs et les conseillers d'orientation professionnelle. Les pairs se dirigent vers diverses entreprises et leurs propres entreprises après l'obtention de leur diplôme, et il ne fait jamais mal d'avoir plus d'amis qui peuvent ouvrir les portes aux possibilités futures, telles que les présentations aux gestionnaires d'embauche, les renvois ou les sources d'information. À cet égard, ce n'est pas que le degré réel est précieux; ce sont plutôt les liens que vous créez pendant que vous travaillez vers votre MBA en même temps que vous détenez le diplôme qui offre le plus de valeur.

Les organisations scolaires mènent à plus de liens

En plus des occasions que vous avez de vous faire des amis, les écoles supérieures offrent aussi l'accès aux fraternités d'affaires, aux clubs et aux organisations ainsi que le réseautage événements et événements de connexions de carrière. Ces points de vente offrent plus de possibilités de rencontrer des employeurs et des pairs potentiels qui cherchent des objectifs communs. L'environnement proactif qu'un MBA offre pour l'apprentissage en conjonction avec l'avancement des compétences pratiques et la construction de relations peuvent aider à favoriser une carrière future en tant que banquier d'investissement.

Les écoles offrent également aux recruteurs la possibilité de venir sur les campus pour rencontrer des employés potentiels. Une rencontre en face à face avec un recruteur offre une plus grande crédibilité aux employés potentiels qu'un simple coup d'œil à un curriculum vitae par le biais d'un courriel ou d'un système d'affichage d'offres d'emploi en ligne. L'accès aux anciens est une autre caractéristique intéressante qui peut vous donner une pause dans les services bancaires d'investissement après avoir reçu votre MBA.

Un MBA est-il nécessaire?

Un MBA n'est pas nécessaire pour réussir en tant que banquier d'investissement, et il n'est pas nécessaire d'être embauché. Ce qui est nécessaire est une démonstration de vos compétences de leadership avec une éthique de travail élevée, qui peut être plus difficile à prouver sans un MBA. Un MBA est un atout plus précieux lorsque vous êtes dans la poursuite d'une carrière dans les services bancaires d'investissement que ce serait le cas pour un autre poste à Wall Street, comme un gestionnaire de portefeuille ou un courtier en actions.

Pour une carrière dans les services bancaires d'investissement, il est plus nécessaire de détenir une série 79 et une série 82, car ces licences seront probablement nécessaires. Beaucoup de positions ouvertes dans la banque d'investissement exigent au moins un baccalauréat sans préciser le domaine d'étude. Les entreprises qui recherchent des candidats titulaires d'un MBA peuvent rechercher des diplômes d'écoles spécifiques, telles que Wharton ou Chicago, en fonction de la sélectivité des entreprises.

Compétences et qualifications

La banque d'investissement est un domaine difficile à percer car les demandes sont ardues et intenses. Être capable de travailler sous pression pendant de longues heures et de former des modèles de marché en réaction à l'évolution constante du cours des actions n'est pas une exigence typique pour la plupart des emplois. Les banquiers d'investissement travaillent, parfois, plus de 100 heures par semaine, et certaines d'entre elles peuvent durer toute la nuit si le travail n'est pas terminé pendant la journée.

La création de modèles de valorisation complexes est une compétence clé pour un banquier d'investissement. Si vous n'avez pas acquis cette compétence par la comptabilité ou l'expérience de terrain connexe ou par un programme d'éducation, il peut être difficile d'apprendre.

L'expérience à temps plein de longue durée dans un rôle d'analyste ou un poste connexe au sein de l'industrie des services financiers est une partie importante de votre curriculum vitae. Si vous avez moins d'expérience de travail dans un rôle quantitatif dans lequel la valorisation des entreprises est une exigence critique, alors vous êtes moins en mesure de rivaliser avec d'autres candidats qui détiennent déjà des MBA.

Avoir terminé un programme de MBA suggère aux employeurs potentiels que vous avez été exposé à des concepts liés au financement d'entreprise, à la comptabilité et à des modèles de prix orientés vers l'avenir. Un banquier d'investissement doit être en mesure d'examiner la valorisation future du cours des actions d'une entreprise d'un point de vue mathématique et en fonction des développements clés du modèle d'affaires de l'entreprise; la viabilité des produits et services offerts par l'entreprise à l'avenir; comment cela va fonctionner par rapport aux concurrents et futurs concurrents qui pourraient émerger; et avec l'embauche et le licenciement d'employés clés qui pourraient affecter la qualité de la gestion au sein de l'entreprise. Lorsqu'un banquier d'investissement place des modèles de tarification orientés vers l'avenir sur la valorisation de l'entreprise, il existe plusieurs indicateurs clés sur lesquels le modèle fonde la valorisation, et un modèle peut produire une valorisation très différente d'un autre. Un banquier d'investissement doit développer les modèles, recueillir des informations et passer en revue l'information - mais le plus important, il doit faire des jugements sains sur les informations qu'il a recueillies.

La capacité à gérer calmement des situations de haute pression est une compétence sous-estimée, mais elle est essentielle pour une carrière réussie en tant que banquier d'investissement. Vous pourriez être en mesure de combler un poste de banque d'investissement après avoir travaillé pendant un certain temps en tant qu'analyste de services bancaires d'investissement. Embaucher des personnes qui ont déjà occupé des postes d'analystes de banque d'investissement est plus sûr pour une entreprise. Cela peut s'avérer moins coûteux que d'embaucher quelqu'un avec ou sans MBA, parce que le poste d'analyste de niveau inférieur a des exigences qui imitent les exigences du poste de banquier d'investissement en termes de charge de travail et de type de travail à accomplir.

Changements de carrière

Ce qui peut vous empêcher d'entrer dans le domaine des services bancaires d'investissement, c'est une expérience antérieure de travail et d'éducation en dehors de la finance, de la comptabilité, des affaires ou de l'économie. Un MBA peut vous aider en montrant des sociétés d'embauche que vos compétences et vos intérêts ont déplacé vers des questions qui sont plus pertinentes pour le domaine de la banque d'investissement.