Il est possible pour quelqu'un de percevoir à la fois une pension militaire et des prestations de sécurité sociale. Si vous êtes admissible à des prestations de sécurité sociale, il n'y a pas de compensation en raison de votre pension militaire, et votre pension n'est pas réduite si vous percevez une prestation de sécurité sociale.
Être éligible aux prestations de sécurité sociale nécessite de gagner un minimum d'argent pendant une période donnée. L'employé et l'employeur doivent tous deux contribuer au compte de sécurité sociale de l'employé. Si vous êtes admissible à des prestations de sécurité sociale, à des prestations fédérales de retraite des employés et à un régime d'épargne-épargne, vous pouvez recevoir un revenu des trois sources à la retraite.
Malheureusement, un sondage réalisé pour les Kiplinger Washington Editors en 2013 a montré qu'une grande majorité des vétérans ne savent pas comment obtenir une estimation de leurs prestations de sécurité sociale et ne comprennent pas le coût de réclamer des prestations avant l'âge de la retraite complète.
Voici un exemple de la façon dont une personne peut prétendre à une pension militaire et à des prestations de sécurité sociale. Supposons que vous avez servi dans l'armée et êtes un ancien combattant. Une fois que vous quittez l'armée, vous commencez à travailler dans un emploi civil qui paie dans le système de sécurité sociale. Potentiellement, vous êtes admissible à la fois une pension militaire et des prestations de sécurité sociale.
En planifiant votre retraite, vous devez vous assurer que vous aurez assez d'argent pour survivre à vos conditions. Si vous pouvez être admissible à des prestations de sécurité sociale, une pension militaire et contribuer à un plan d'épargne épargne au cours de votre carrière, vous devriez être en mesure de prendre une retraite assez confortable le moment venu.
Comment bénéficier d'une retraite confortable sur la sécurité sociale? Investopedia
Ce ne sera pas somptueux, mais avec une planification minutieuse, c'est possible.
Si l'une de vos actions se scinde, cela ne fait-il pas un meilleur investissement? Si l'une de vos actions se divise 2-1, n'auriez-vous pas deux fois plus d'actions? Votre part des bénéfices de l'entreprise ne serait-elle pas deux fois plus importante?
Malheureusement, non. Pour comprendre pourquoi c'est le cas, passons en revue les mécanismes d'une division d'actions. Fondamentalement, les entreprises choisissent de diviser leurs actions de sorte qu'ils peuvent réduire le prix de leurs actions à une gamme jugée confortable par la plupart des investisseurs. La psychologie humaine étant ce qu'elle est, la plupart des investisseurs sont plus à l'aise d'acheter, disons, 100 actions de 10 $ par action contre 10 actions de 100 $.
Quelles sont les principales différences entre les prestations de sécurité sociale et les revenus de sécurité sociale (ISP)?
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