LinkedIn veut vous aider à trouver un nouvel emploi - c'est vraiment, vraiment. Mais vous devez l'aider à vous aider. Même si LinkedIn compte 332 millions d'utilisateurs (107 millions aux États-Unis), seule une infime fraction de ces personnes sont pertinentes pour votre recherche d'emploi, vous devez donc trouver - et être trouvé - par les bonnes. Voici quatre façons d'y arriver.

1. Rendez votre profil plus dur

Votre première étape pour augmenter votre visibilité est assez facile: Ajoutez ou changez votre photo pour une meilleure qualité, plus professionnelle. La recherche montre que l'ajout d'une photo augmentera le trafic de votre profil d'un facteur 11. Trouvez ou créez un portrait de vous-même habillé de façon appropriée pour ce que vous faites, en souriant et en établissant un contact visuel avec l'appareil photo.

Pour ce qui est de ce que votre profil devrait réellement dire, imaginez-le comme une publicité "Help Wanted" inversée. Lorsque vous numérisez des offres d'emploi, notez les mots clés que vous voyez à plusieurs reprises, par exemple «centré sur le client» et «établissement de relations». "Les chasseurs de têtes recherchent les profils LinkedIn des candidats de la même manière, donc vous voulez vous assurer que votre langue reflète la leur.

Votre titre: Votre première opportunité de travailler sur des mots-clés importants est le titre d'emploi de 120 caractères qui apparaît sous votre nom, alias le titre. Ne vous sentez pas obligé d'utiliser votre titre littéral, surtout si votre titre ne décrit pas adéquatement ce que vous faites (par exemple, pas «gestionnaire de communauté», mais «professionnel de la gestion immobilière commerciale»). Surtout, n'utilisez pas «ancien» ou tout autre mot qui indique que vous n'êtes pas actuellement employé. (Avoir un travail? Lire J ob Chasser sur la mouche pour des conseils. )

Votre résumé: La section «Récapitulatif» est la prochaine occasion d'attirer l'attention d'un employeur potentiel - c'est l'endroit idéal pour vous vendre. Mettez en valeur vos compétences et soyez précis sur les réalisations, les récompenses et autres reconnaissances. Utilisez les raccourcis clavier des employeurs (par exemple, «environnement dynamique»), mais ne vous contentez pas de remplir le récapitulatif des mots clés. Ecrire à la première personne - voici un endroit où vous pouvez laisser votre personnalité briller à travers et ajouter à votre mémorabilité (d'une manière professionnelle, bien sûr). Soyez strict quant à la longueur: Si vous utilisez tout l'espace autorisé, vous courez le risque d'apparaître à la fois ennuyeux et vieux, aucun de ces deux éléments ne vous permettant de gagner un emploi.

Astuce : Il est important de se rappeler que LinkedIn notifiera vos contacts lorsque vous apportez des modifications à votre profil, donc pendant que vous êtes en construction, assurez-vous de désactiver la fonction "Notifier mon réseau" (trouvé dans la colonne de droite sur votre page de profil). Sinon, vous risquez d'ennuyer vos contacts avec un flux continu de mises à jour insignifiantes.Cependant, lorsque vous êtes satisfait de votre nouveau profil, rallumez-le et faites le savoir à tout le monde!

2. Rester actif (mais pas trop actif)

Pour rester en tête de vos contacts, vous devez maintenir une présence visible sur LinkedIn. Il est important, cependant, d'être judicieux sur votre degré d'activité, surtout si vous êtes au chômage. Vous connaissez cet ami Facebook qui publie apparemment toutes les 15 minutes? Eh bien, vous ne voulez pas être ce type sur LinkedIn, surtout si vous ne l'avez pas utilisé du tout depuis un moment.

Commencez lentement. Commencez par télécharger l'application LinkedIn sur votre téléphone. Cela vous encouragera à consulter le site chaque fois que vous avez des temps d'arrêt. (Pensez: moins Facebook, plus LinkedIn, jusqu'à ce que vous ayez un nouvel emploi.) Ensuite, visitez la page d'accueil de LinkedIn au moins une fois par jour et voir ce que les autres affichent. Aimez et commentez ces messages. Une fois que vous avez une idée de ce qui est approprié, commencez à ajouter des articles vous-même tous les jours. Le moyen le plus simple de le faire est de trouver des histoires intéressantes, provocantes, des photos et des vidéos qui impliquent votre profession et de faire des commentaires intelligents lorsque vous les partagez, plutôt que d'essayer de bloguer vous-même. Cependant, si vous êtes un blogueur, assurez-vous d'inclure LinkedIn dans votre réseau social.

Utilisez des visuels. LinkedIn a facilité le partage de photos directement à partir de votre téléphone, donc si vous vous trouvez dans un séminaire professionnel, une conférence ou un événement de réseautage, n'oubliez pas de poster une photo et un commentaire positif. Ou affichez votre travail lui-même, surtout si vous êtes un artiste visuel ou interprète, pro culinaire ou entrepreneur. (Soyez conscient de la confidentialité des clients et des droits d'auteur, bien sûr.) Vous avez gagné un prix ou fait du bénévolat? Prenez une photo et partagez-la.

N'ajoutez pas de nouveaux contacts en gros lots. Cela vous donne l'air indiscriminé et peut-être désespéré. Mais gardez un oeil sur les suggestions de LinkedIn pour les ajouts à votre réseau et invitez les personnes que vous connaissez à relier tous les quelques jours. Si la personne accepte le lien, envoyez une note amicale les mettant à jour sur ce que vous faites. (Vous pouvez également personnaliser la copie qui sort avec l'invitation.)

Ne soyez pas réticent à demander de l'aide dans votre recherche d'emploi si vous pensez qu'il ou elle peut être utile - c'est ce que LinkedIn est pour. Tenez-vous au courant des nouveaux postes, anniversaires, anniversaires de travail et autres réalisations de vos contacts via la section Rester en contact dans le canal Connexions, et envoyez vos félicitations. Il est important de renforcer vos liens avec les contacts LinkedIn. Un réseau de personnes que vous connaissez à peine ne devrait pas vous faire beaucoup de bien. (Pour obtenir des conseils de mise en réseau, voir Mise en réseau pour obtenir un travail .)

3. Recherche, recherche, recherche

Même s'il n'y a pas d'emploi correspondant exactement aux critères que vous avez entrés dans la chaîne Jobs, LinkedIn est bon pour suggérer des entreprises qui pourraient avoir une ouverture appropriée. Passez un peu de temps à regarder la section Découvrir les emplois dans votre réseau. (Ceci est une autre raison de construire un grand réseau de contacts.) Et regardez la liste des «personnes consultées» du site sur les pages d'offres d'emploi.Cela peut vous mener à des affichages intéressants que vous ne pourriez pas trouver autrement.

Au-delà des nombreuses offres d'emploi, LinkedIn dispose d'énormes quantités d'informations de base sur les entreprises. Bien que cela ne vous aide pas directement à trouver un emploi, vous serez bien informé lorsque l'entrevue vous aidera à obtenir le poste. 4. Envisager de rejoindre LinkedIn Premium

À partir de 29 $. 99 par mois, le service payant de LinkedIn est un peu cher, mais un abonnement à court terme peut en valoir la peine. L'un des services Premium extrait une page de la recherche payée de Google: il transfère votre correspondance vers le haut de la boîte aux lettres de l'expéditeur de l'offre pour laquelle vous postulez. Bien sûr, l'employeur potentiel sait que la raison pour laquelle vous êtes le «candidat vedette» est parce que vous avez payé pour être, mais cela ne nie pas nécessairement votre avantage d'être le premier.

Via Premium, vous pouvez également consulter les informations complètes sur les personnes qui ont consulté votre profil. Il peut être un peu un harcèlement de savoir que quelqu'un a regardé votre profil, car vous ne savez toujours pas pourquoi ils ont regardé - il se pourrait simplement que vous partagez un nom avec la personne qu'ils cherchaient vraiment.

Probablement l'élément le plus précieux du service payant est InMail, qui vous permet de contacter directement n'importe qui sur LinkedIn, même s'il n'est pas un contact actuel. Cependant, vous n'avez droit qu'à trois InMails par an (des plans plus coûteux permettent plus), vous devez donc être extrêmement prudent sur la façon dont vous les utilisez - ils ne sont pas un outil d'appel à froid. Réservez le privilège de prendre contact avec un décideur clé pour votre travail de rêve ou toute autre communication critique.

The Bottom Line

LinkedIn est un outil de recherche d'emploi précieux, si vous le faites correctement. Remplissez votre profil complet, avec une bonne photo professionnelle, un titre et un résumé convaincant. Rappelez-vous que LinkedIn est un moteur de recherche: faites attention aux mots-clés qui permettront à votre profil d'être remarqué par les bonnes personnes.

Pour rester visible, partagez des liens vers des histoires intéressantes et provocantes, des photos et des vidéos pertinentes pour votre profession, en y ajoutant un commentaire intelligent. Mais ne postez pas si souvent que vous devenez ennuyeux. Et n'oubliez pas que LinkedIn est un excellent endroit pour les entreprises de recherche, de sorte que lorsque vous obtenez ce rappel, vous serez prêt à basculer l'interview.

(Pour plus d'informations sur la recherche d'emploi, voir le didacticiel Investopedia,

Guide complet de recherche d'emploi.)