Que vous soyez dans la quarantaine, la cinquantaine ou au début de la soixantaine, vous avez probablement beaucoup de questions et d'inquiétudes au sujet de votre retraite. Comment économiser pour cela, quelles options sont disponibles, et combien d'argent est idéal?

L'un des moyens les plus courants pour commencer à épargner en vue de la retraite est un régime 401 (k) parrainé par l'employeur. Dans certains cas, quel que soit le montant que vous cotisez à votre régime de retraite, votre entreprise correspondra; mais ce n'est pas toujours le cas - vérifiez auprès de votre entreprise. (Pour une lecture connexe, voir: Voici ce qu'il faut faire de l'argent supplémentaire de votre IRA. )

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Montants idéaux à annuler

Une idée courante consiste à investir - ou à commencer - au moins 10% de vos gains bruts dans un fonds de retraite. Ceci est particulièrement efficace si vous commencez à épargner tôt dans votre vie professionnelle, car l'argent a beaucoup de temps pour croître. Si vous commencez à épargner plus tard dans la vie, surtout lorsque vous êtes dans la cinquantaine, vous devrez peut-être augmenter le montant de la contribution. Heureusement, pour les gens qui approchent de l'âge de la retraite, il y a une possibilité de rattrapage qui vous permet de cotiser un montant supplémentaire chaque année afin de maximiser votre épargne-retraite.

"En ce qui concerne une contribution" idéale ", cela dépend de nombreuses variables", a déclaré Dave Rowan, un conseiller financier chez Rowan Financial à Bethlehem, Pa. "Peut-être le plus grand est votre âge . Si vous commencez à épargner dans votre vingtaine, alors 10% est généralement suffisant pour financer une retraite décente. Cependant, si vous êtes dans la cinquantaine et commencez tout juste, vous devrez probablement économiser plus que cela. "

Il y a en effet beaucoup de variables à considérer lorsqu'on pense à ce montant idéal pour la retraite. Es-tu marié? Votre conjoint est-il employé? Recevrez-vous des prestations de sécurité sociale? L'âge de la retraite exige un certain niveau de confort, mais cela varie également selon le mode de vie. Allez-vous passer le plus clair de votre temps à jardiner chez vous, à voyager, à acheter un bateau ou à faire du cross-country? Tous ces facteurs doivent être pris en compte lors de la planification de la retraite. Cependant, quel que soit votre âge et votre état civil, les conseillers financiers conviennent qu'entre 10% et 20% de votre salaire constituent un bon montant à verser dans votre caisse de retraite. (Pour la lecture connexe, voir:

Les avantages négligés des comptes Roth et Puis-je prendre mon 401 (k) en une somme forfaitaire? ) Mark Hebner de Index Fund Advisors à Irvine, en Californie, a constaté que le «taux de cotisation idéal pour la retraite dépend de quelques facteurs différents, mais un bon sweet-spot est de 10% à 15%, plus vers 15%, si vous pouvez vous permettre de le faire. Le minimum est de 10%. "

Nicholas Strain, conseiller financier chez Halbert Hargrove à Long Beach, en Californie., suggéré de se rapprocher d'une contribution de 20% à votre retraite et de garder ce montant que votre salaire augmente. «La plupart des études de planification financière suggèrent que le pourcentage idéal de cotisations à épargner pour la retraite se situe entre 15% et 20% du revenu brut. Ces contributions pourraient être faites dans un 401 (k) plan, 401 (k) match reçu d'un employeur, IRA, Roth IRA, et / ou des comptes imposables. À mesure que votre revenu augmente, il est important de continuer à économiser de 15% à 20% de votre revenu afin de pouvoir investir les fonds et faire croître vos placements jusqu'à ce que vous commenciez à recevoir des distributions à la retraite. "

Il convient de noter les limites de l'IRS 2017 pour les cotisations: la limite de report facultatif pour les employés qui participent aux régimes 401 (k), 403 (b), 457 et le régime d'épargne du gouvernement fédéral reste inchangé à La limite de cotisation de rattrapage pour les employés de 50 ans et plus qui participent aux régimes 401 (k) et 403 (b), la plupart des régimes 457 et le régime d'épargne-épargne du gouvernement fédéral demeurent inchangées à 6 000 $.

Arie Korving, un conseiller financier chez Korving and Company à Suffolk, en Virginie, a noté que «il n'y a pas de contribution idéale à un plan 401 (k) à moins qu'il y ait un match d'entreprise. Vous devriez toujours profiter pleinement d'un match d'entreprise, car il s'agit essentiellement d'argent gratuit que l'entreprise vous donne. "

La planification de la retraite est vraiment importante et, si elle est faite correctement, elle peut affecter la qualité de vie à l'âge de la retraite - pour le mieux. Le plus important est de contribuer autant que vous le pouvez et de profiter pleinement des contributions de contrepartie de votre employeur, le cas échéant. À côté d'un 401 (k), vous pouvez regarder dans l'ouverture de comptes supplémentaires tels qu'un IRA, Roth IRA, ou essayer d'investir dans des stocks. Si toute cette planification financière semble accablante, il pourrait être judicieux de consulter un conseiller financier à frais seulement pour vous aider à planifier vos années d'or. (Pour en savoir plus, voir:

3 Erreurs coûteuses liées aux comptes de retraite à éviter.)