Ce n'est pas un secret que les compétences que les diplômés MBA apprennent souvent ne correspondent pas à ce que veulent les employeurs. Pour vous assurer que vous avez ce que recherchent les recruteurs, jetez un coup d'œil au sondage annuel sur les compétences professionnelles de Bloomberg.
Les résultats proviennent de 1 251 recruteurs d'emplois et de 547 entreprises, et sont triés en fonction de la fréquence et du caractère souhaitable de certaines compétences. Certains des résultats peuvent vous surprendre, et les valeurs relatives des compétences telles que la prise de risque et le travail collaboratif peuvent varier considérablement selon l'industrie.
Si vous pensiez que l'expérience de travail l'emportait sur la pensée analytique, par exemple, vous pourriez être surpris - à moins que vous ne regardiez le secteur des transports, où l'expérience est roi. Et en finance, où l'on peut s'attendre à ce que les chiffres représentent le «tout» et le «tout», les compétences de communication sont bien plus importantes que les compétences quantitatives (137. 6% plus important, pour être précis). En fait, pour tous les discours sur le déclin des STEM (science, technologie, ingénierie et mathématiques), les compétences quantitatives sont apparemment à la grandeur d'une douzaine. Selon ces répondants, ils sont encore plus fréquents que la «pulsion» quasi omniprésente.
L'enquête classe également les écoles de commerce en fonction des compétences qu'elles excellent dans l'enseignement, au cas où vous décidiez toujours du bon endroit pour vous. Ne pas tomber dans le fossé des compétences, savoir ce que les employeurs recherchent en ce moment.
Comment les compétences interpersonnelles influencent-elles la culture d'entreprise? | Les compétences interpersonnelles d'Investopedia
Sont essentielles à la culture d'entreprise car elles déterminent non seulement comment une personne interagit avec les autres, mais aussi le succès d'une entreprise.
Si je cherche un emploi dans la banque d'investissement. Quelle éducation les employeurs préfèrent-ils? MBA ou CFA?
Si vous recherchez spécifiquement une position de banque d'investissement, un MBA peut être marginalement préférable au CFA. La mise en garde ici est que le MBA aurait très probablement besoin d'être une école B Top-20. L'analyste financier agréé (CFA) mérite d'être considéré si vous (a) souhaitez obtenir un poste de premier échelon dans la banque d'investissement, et / ou (b) ne pouvez pas vous permettre de débourser six chiffres pour un MBA ou de vous contenter d'un B-école moins connue. C'est
Comment planifiez-vous votre retraite si vous avez plusieurs employeurs? Pouvez-vous combiner des régimes de retraite de plusieurs employeurs?
La planification de la retraite pour ceux qui travaillent pour plus d'un employeur est essentiellement la même que pour ceux qui travaillent pour un seul employeur. Vous devez toujours prendre les mêmes décisions d'allocation d'actifs et déterminer votre tolérance au risque et vos objectifs d'investissement. Bien sûr, vous devez également comparer les options de placement et les autres caractéristiques qui vous sont offertes dans chaque régime de retraite.